O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) Mirassol está com 76 vagas de emprego disponíveis. Os interessados (as) nas vagas devem comparecer pessoalmente ao PAT, que fica no Paço Municipal, localizado na rua Quintino Bocaíuva, nº 2138, Centro. O horário de atendimento é de segunda à sexta-feira das 9h às 16 horas. O candidato deve estar munido com o currículo, carteira de trabalho, documento com foto e comprovante de residência. Para facilitar o cadastro, o interessado deve informar o código de referência da vaga pretendida.
O empregador que tiver interesse em anunciar uma vaga no PAT Mirassol pode entrar em contato pelo telefone (17) 3253-4070, de segunda à sexta-feira, das 9h às 16 horas.
Confira as vagas:
-ELETRICISTA, 1 vaga, fundamental incompleto, s/ experiência, salário R$1454,91, V.R e V.A. Código de referência 333.
-CUIDADOR DE IDOSOS, 4 vagas, com experiência, ensino médio completo, salário e benefícios a combinar. Código de referência 348.
-AJUDANTE DE FUNDIÇÃO, 3 vagas, com experiência, fundamental completo, salário R$1.890,20, assistência médica, cesta básica, vale transporte, refeição no local. Código de referência 355.
-MANICURE, 7 vagas, sem experiência, certificado de conclusão de curso na área, salário a combinar. Código de referência 362.
-TÉCNICO DE ENFERMAGEM, 4 vagas, com experiência, COREN ATIVO, salário a combinar, Código de referência 364.
-ESTOQUISTA, 4 vagas, sem experiência, ensino médio completo, salário R$1.787,00, vaga temporária com chance de efetivação. Código de referência 366.
-AUXILIAR DE PRODUÇÃO, 1 vaga, com experiência, salário R$1.583,00, V.A, cesta básica. Código de referência 367.
-AUXILIAR DE EXPEDIÇÃO, 5 vagas, ensino médio, sem experiência, salário R$2.026,00, refeição no local, cesta básica, plano de saúde e odontológico. Código de referência 372.
-AUXILIAR DE PRODUÇÃO, 4 vagas, com experiência, fundamental incompleto, salário R$1.481,56, vale alimentação e cesta básica. Código de referência 374.
-MONTADOR, 1 vaga, fundamental incompleto, com experiência, salário R$1800,00, + benefício. Código de referência 375.
-AUXILIAR DE PRODUÇAO, 2 vagas, ensino fundamental, com experiência, salário R$1801,00, cesta básica, vale saúde, vale transporte, refeição no local. Código de referência 387.
-AUXILIAR ADMINISTRATIVO, 1 vaga, superior ou tecnólogo, com experiência salário a combinar e seguro de vida. Código de referência 388.
-SOLDADOR, 1 vaga, com experiência, não exige escolaridade, salário a combinar + cesta básica. Código de referência 402.
-SERVENTE DE OBRAS, 4 vagas, com experiência, ensino fundamental, salário R$2.200,00, café da manhã e almoço. Código de referência 406
-ENCARREGADO DE OBRAS, 1 vaga, com experiência, ensino médio, salário R$5.323,00, café da manhã e almoço. Código de referência 405.
-PEDREIRO, 2 vagas, com experiência, ensino médio, salário R$ 2.200,00, café da manhã e almoço. Código de referência 407.
-MOTORISTA, 2 vagas, com experiência, ensino médio, salário a combinar. Código de referência 410.
-ELETRICISTA, 2 vagas, com experiência, ensino médio, salário a combinar. Código de referência 412.
-ATENDIMENTO COMERCIAL, 2 vagas, com experiência, ensino médio, salário a combinar, vale alimentação. Código de referência 414.
-PORTARIA, 3 vagas, com experiência, ensino médio, salário R$ 1.871,48, vale transporte e vale alimentação . Código de referência 415.
-ATENDENTE, 1 vaga, com experiência, ensino médio, salário a combinar. Código de referência 417.
-OPERADOR DE NEGÓCIOS, 2 vagas, com experiência, ensino médio, Habilitação categoria B, salário a combinar. Código de referência 418.
-NUTRICIONISTA, 1 vaga, com experiência, ensino médio, salário a combinar. Código de referência 419.
-AUXILIAR DE EXPEDIÇÃO, 2 vagas, com experiência, ensino médio, R$ 1.750,00. Código de referência 420.
-AJUDANTE GERAL, 15 vaga, s/ experiência, ensino fundamental, R$ 1.978,00, Vale alimentação e Vale transporte. Código de referência 421.
-VIGIA, 1 vaga, com experiência, ensino médio, Habilitação categoria AB, R$ 1.914,89, Vale alimentação e seguro de vida. Código de referência 422.
